海底撈近日在港交所發(fā)布重要人事變動公告，公司管理層迎來新一輪調(diào)整。董事會主席兼執(zhí)行董事張勇將接任首席執(zhí)行官一職，原首席執(zhí)行官茍軼群因公司戰(zhàn)略安排辭去相關(guān)職務(wù)，新任命自2026年1月13日起正式生效。

此次調(diào)整涉及多位高管職務(wù)變動。除茍軼群外，宋青、高潔分別辭任執(zhí)行董事及提名委員會成員、執(zhí)行董事職務(wù)。與此同時，李娜娜、朱銀花、焦德鳳、朱軒宜四位新成員獲委任為執(zhí)行董事，其中李娜娜還將兼任提名委員會成員。公告特別說明，離任董事將繼續(xù)在集團核心管理崗位發(fā)揮重要作用。

據(jù)內(nèi)部人士透露，茍軼群卸任首席執(zhí)行官后，將專注推進集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作，具體包括統(tǒng)籌智能化與自動化流程規(guī)劃、升級運營模式、構(gòu)建智能中臺系統(tǒng)等，旨在通過技術(shù)賦能提升組織管理效能。宋青則繼續(xù)擔(dān)任產(chǎn)品委員會主任，主導(dǎo)集團產(chǎn)品戰(zhàn)略研發(fā)與創(chuàng)新。

此次人事調(diào)整被視為海底撈應(yīng)對行業(yè)變革的重要舉措。隨著餐飲市場競爭加劇，頭部企業(yè)正通過優(yōu)化管理架構(gòu)、強化數(shù)字化能力等方式構(gòu)建競爭優(yōu)勢。新任管理層團隊中既有經(jīng)驗豐富的資深管理者，也有具備創(chuàng)新思維的年輕力量，這種組合或?qū)榧瘓F發(fā)展注入新動能。