近日，網絡上有傳言稱阿里巴巴旗下千問模型核心團隊出現(xiàn)集體離職，且開源策略面臨調整，引發(fā)廣泛關注。針對這些不實信息，阿里巴巴集團迅速向媒體作出回應，明確表示千問模型團隊目前運行穩(wěn)定，并未出現(xiàn)大規(guī)模離職現(xiàn)象，所有產品與服務均保持正常運轉。

阿里巴巴強調，千問模型將繼續(xù)堅持開源策略，基礎模型團隊從未被設定日活躍用戶數（DAU）等商業(yè)化指標。Qwen大模型的核心目標在于不斷突破模型智能的極限，致力于實現(xiàn)通用人工智能（AGI）。公司表示，將持續(xù)加大投入，為千問團隊提供強有力的支持，助力其攀登技術高峰。

此前，有消息稱阿里Qwen技術負責人林俊旸在社交平臺上發(fā)文告別千問。作為阿里AI開源模型的關鍵推動者，以及阿里最年輕的P10級別員工之一，林俊旸的離職引發(fā)了諸多猜測。隨后，阿里巴巴通義實驗室科學家惠彬原也轉發(fā)相關博文，表示自己同樣退出千問團隊。據透露，千問后訓練負責人郁博文也在同日宣布離職。

針對這一系列人事變動，阿里巴巴CEO吳泳銘在內部郵件中正式回應。他表示，公司已批準林俊旸的辭職申請，并對林俊旸在任期間的貢獻表示感謝。同時，他宣布阿里云CTO周靖人將繼續(xù)帶領通義實驗室推進后續(xù)工作。

據阿里內部人士透露，公司并未改變千問的開源策略，也未以商業(yè)化目標考核基礎模型團隊。林俊旸的離職與這些傳言無關，實際原因是隨著千問從基礎模型提升為集團整體戰(zhàn)略，公司計劃引入更多技術頂尖人才，提升基礎模型團隊的整體實力。在此過程中，林俊旸的權責范圍有所調整，而他未能接受這一變化，因此選擇辭職。