近日，一場聚焦企業(yè)合規(guī)管理的權(quán)威評選活動(dòng)落下帷幕，中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司憑借其在合規(guī)領(lǐng)域的突出表現(xiàn)，從眾多參評企業(yè)中脫穎而出，榮登保險(xiǎn)行業(yè)“2025年度優(yōu)秀合規(guī)企業(yè)”榜單。此次評選由國內(nèi)法律行業(yè)知名交流平臺名律堂發(fā)起，以“完善體系駕馭風(fēng)險(xiǎn) 前瞻視野洞見未來”為核心主題，旨在挖掘并表彰在合規(guī)管理流程規(guī)范化、風(fēng)險(xiǎn)管理能力卓越化方面表現(xiàn)優(yōu)異的企業(yè)。

合規(guī)管理是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，中國人壽始終將合規(guī)意識貫穿于經(jīng)營管理的全過程。公司通過構(gòu)建先進(jìn)的合規(guī)理念體系，不僅為合規(guī)管理實(shí)踐提供了明確的方向指引，更將其轉(zhuǎn)化為全員共同遵循的價(jià)值準(zhǔn)則，推動(dòng)經(jīng)營管理行為規(guī)范化。在頂層設(shè)計(jì)層面，中國人壽以新版《金融機(jī)構(gòu)合規(guī)管理辦法》實(shí)施為契機(jī)，制定深化改革方案，從組織機(jī)制優(yōu)化、專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)、履職保障強(qiáng)化等維度入手，系統(tǒng)推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè)。2023年底，公司成功獲得合規(guī)管理體系GB/T35770-2022國家標(biāo)準(zhǔn)和ISO37301:2021國際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證證書，并通過后續(xù)年度監(jiān)督審核，持續(xù)鞏固合規(guī)建設(shè)成果。

為確保合規(guī)要求落地生根，中國人壽著力優(yōu)化運(yùn)行機(jī)制，提升管理效能。公司通過制定年度合規(guī)計(jì)劃，統(tǒng)籌各業(yè)務(wù)條線、各管理領(lǐng)域開展合規(guī)工作，配套實(shí)施細(xì)化方案，將合規(guī)要求嵌入業(yè)務(wù)流程的各個(gè)環(huán)節(jié)。這種“有計(jì)劃、有組織、有落實(shí)”的管理模式，有效避免了“紙面合規(guī)”現(xiàn)象，推動(dòng)合規(guī)管理從形式合規(guī)向?qū)嵸|(zhì)合規(guī)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)合規(guī)要求與業(yè)務(wù)發(fā)展的深度融合。例如，在產(chǎn)品開發(fā)、銷售服務(wù)、資金運(yùn)用等關(guān)鍵領(lǐng)域，公司通過建立合規(guī)審查前置機(jī)制、強(qiáng)化過程監(jiān)控等措施，確保業(yè)務(wù)開展始終在合規(guī)框架內(nèi)運(yùn)行。

面對金融體制改革深化與行業(yè)法治建設(shè)提速的新形勢，中國人壽明確提出“依法治企”的合規(guī)目標(biāo)，全面踐行“主動(dòng)合規(guī)”理念。公司負(fù)責(zé)人表示，將圍繞中心任務(wù)，提升合規(guī)服務(wù)戰(zhàn)略的能力；聚焦安全發(fā)展，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控的精準(zhǔn)性；注重價(jià)值創(chuàng)造，優(yōu)化合規(guī)資源的配置效率。通過構(gòu)建更加高效的合規(guī)管理體系，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障，同時(shí)為保險(xiǎn)行業(yè)合規(guī)治理貢獻(xiàn)可復(fù)制的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。