【媒體界】5月13日消息，蘋果公司CEO蒂姆·庫克的接班人選問題一直是業界關注的焦點。在庫克擔任蘋果CEO已逾十年的背景下，關于其接班人的猜測和討論愈發激烈。
據外媒報道，資深記者與蘋果內部人士交流后認為，如果庫克很快卸任，杰夫·威廉姆斯可能接任CEO一職，成為這一熱門話題的焦點人物。然而，也有部分員工認為，鑒于庫克至少還可能繼續擔任蘋果CEO三年，現任硬件工程高級副總裁約翰·特努斯將是更有可能的接班人。特努斯以不到50歲的年齡優勢，被認為能夠長期擔任CEO職務。
不過，蘋果面臨的問題遠不止于CEO的接班人選。公司內部多個部門的主管雖然年齡普遍小于庫克，但多位主管的年齡也與之相差無幾，意味著他們同樣需要準備潛在的接任者。在蘋果目前的管理層中，除了CEO庫克和COO杰夫·威廉姆斯，還有10名高級副總裁，他們分別掌控著財務、零售、硬件工程、軟件工程、法務等關鍵部門。
在這些高管中，雖然約翰·特努斯是較為年輕的一位，但其他高管也各有其獨特背景和經驗。例如，負責法律事務的凱瑟琳·亞當斯，自2017年以來一直擔任蘋果高級副總裁兼法律總顧問，擁有深厚的法律背景和豐富的行業經驗。掌管服務業務的埃迪·庫，自1989年加入蘋果以來，一直在推動蘋果的服務業務不斷壯大。克雷格·費德里希，作為軟件工程高級副總裁，是蘋果內部相對年輕的高管之一，曾在NeXT電腦公司工作，后重回蘋果并擔任要職。
此外，負責機器學習和人工智能戰略的約翰·詹南德里亞、全球營銷高級副總裁格雷格·喬斯維亞克、負責運營的高級副總裁薩比赫·可汗、財務副總裁盧卡·梅斯特里、零售業務高級副總裁迪爾德麗·奧布萊恩以及硬件技術副總裁約翰尼·斯魯吉等，都在各自的領域擁有豐富的經驗和卓越的貢獻。
蘋果公司的接班人問題不僅涉及CEO一職，還包括公司內部多個部門的主管。在未來幾年中，隨著庫克和其他高管的年齡增長，蘋果需要精心策劃和準備接班人計劃，以確保公司的持續發展和繁榮。
